1324 政策与规划经理

人力资源经理计划、组织、指导、控制和协调组织内的人力资源和工作场所关系活动。

技能水平说明（在澳大利亚）：

本组大多数职业都需要与学士学位或更高学历相当的技能水平。至少五年的相关经验可以替代正式学历。在某些情况下，除了正式学历外，可能还需要相关经验和/或在职培训（ANZSCO 技能水平 1）。

任务包括：

• 开发、实施和监控战略计划、项目、政策、流程、系统和程序，以实现目标、目标和工作标准
• 开展、实施、管理和参与政策研究和分析
• 协调政策和实践的实施
• 确立活动措施和责任度量
• 监督并参与政策文件和报告的编制
• 就政策、程序和立法问题向政府官员和董事会成员提供建议和专业意见
• 代表组织参加旨在讨论政策问题的谈判、大会、研讨会、公开听证会和论坛

职业：

• 132411 政策和规划经理

132411 政策和规划经理

替代职称：

• 公共政策经理

计划、组织、指导、控制和协调组织内的政策建议和战略规划。

技能水平：1

专业领域：

• 企业规划经理
• 战略规划经理